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文章來(lái)源：?????發(fā)布時(shí)間：2015-11-19?????點(diǎn)擊：898次
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12月1日，公司為了提高人事信息系統(tǒng)管理人員的業(yè)務(wù)能力，舉辦了2009年人事信息管理系統(tǒng)培訓(xùn)班。 培訓(xùn)講師在四天的時(shí)間里，系統(tǒng)講授了公司人事信息管理系統(tǒng)的模塊功能，詳細(xì)演示了人事信息管理系統(tǒng)操作方法，介紹了一些實(shí)用的操作技巧。學(xué)員非常珍惜這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，他們認(rèn)真聽(tīng)課，虛心向講師請(qǐng)教，并就工作中的具體問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真的交流。學(xué)員還通過(guò)上機(jī)操作練習(xí)，掌握了一些新的技巧和方法，提高了人事信息管理系統(tǒng)的操作水平。 培訓(xùn)結(jié)束后，公司發(fā)放了《培訓(xùn)效果調(diào)查表》。行政人力資源部收回的《培訓(xùn)效果調(diào)查表》顯示，學(xué)員通過(guò)四天的學(xué)習(xí)，操作水平提高明顯，學(xué)員總體滿意度較高。 |
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